欧洲杯app波音公司印度裔职工抱团现象严重-欧洲杯正规(买球)下单平台·中国官方全站

发布日期：2025-01-26 04:26    点击次数：55

近段时辰好意思国反印度潮倾盆欧洲杯app，很多好意思国东谈主以至不肯意和印度东谈主说一句话，“你可别碰我，我可不思得新冠。”然则，反印度潮产生的根源并不啻于此。

第一，好意思国的自豪与自信在不休被印度打脸。自2015年波音公司CEO丹尼斯·米伦伯格上任以来，波音公司印度裔职工从1000东谈主增至近2万东谈主，这些印度裔职工抱团上位，排挤非印度裔共事，使得波音公司的竞争力直线着落，先后遇到737系列往往坠毁等一系列问题。

第二，2018年-2020年，波音737系列往往坠毁，拜谒发现是波音公司与印度某企业缔结的软件外包团队所作念的法子存在空虚。由于波音737系列飞机事故导致环球49个国度箝制波音737系列，波音公司耗费惨重，而波音公司印度裔职工恰是缔结该软件外包团队的凯旋老板，他们成为众矢之的。

第三，波音公司印度裔职工抱团现象严重。在任场上抱团并不利于公司的发展，非印度裔职工一朝遇到逆境或被裁人，就只可自认横祸。此外，印度裔职工多数以为我方责任作风严谨，但内容上并非如斯，这也导致他们时时犯错，从而给公司带来耗费。

第四，好意思国的“MAGA”阵营以为H-1B签证让印度东谈主抢走了好意思国东谈主的服务契机，而H-1B签证72%皆发给印度东谈主，这更是激起了好意思国东谈主的活气。

第五，在经济层面上，好意思国但愿印度取代东方大国成为天下工场，然则，印度却与好意思国在软件等限制酿成竞争联系。

第六欧洲杯app，在计谋层面上，莫迪当局但愿将印度拓荒成指示型大国，而好意思国则但愿欺骗印度来制衡东方大国，这二者之间存在根人道的利益突破。